AI가 가져올 새로운 세상을 이끌어 갈 SW중심대학

AI, SW와 인문, 예술분야가 통합되는 새로운 교육체계 구축

• 컴퓨터과학전공, 휴먼지능정보공학전공, 게임전공, 애니메이션전공, 한일문화콘텐츠전공이 통합된 SW융합학부 신설(250명)
• 총장직속 교육혁신원 전교생 SW기초 교육 총괄
• SW융합학부를 대상으로 ‘AI전공심화트랙’ 운영(수학 및 SW기초는 학부공통으로 이수, 3학년 트랙 진입 후 AI 필수과목 및 응용과목 이수)
• ‘상명AI인증제’ 도입하여 ‘AI전공심화트랙’ 이수자의 졸업역량 보장

기업, 학업, 창업을 아우르는 3E 캠퍼스와 3-way Course

• 산업수요 맞춤형 인재양성에 초점을 둔 SW전공교육 운영
• 진로방향에 따라 취업, 대학원 진학, 창업 선택: 3-way Course 운영
  - 산업체 Course: 전공교육 강화 및 철저한 학업관리
  - 학석사연계 Course: 대학원 연구실과 연계한 R&D중심 프로젝트 수행
  - 창업 Course: 자기주도적인 교과과정 설계를 통해 창업과 학업 병행
• AI, SW관련 기업의 학내 입주를 활성화하여 3E [기업(Enterprise) / 창업(Entrepreneurship) / 학업(Education)] 캠퍼스 구축
  - 대학로 SW융합캠퍼스 내 공유오피스 환경 구축

전교생 대상 계열별 SW기초교육 및 맞춤형 융합교육 체계화

• 게임애니메이션AI융합전공, 금융정보서비스AI융합전공, 로봇AI융합전공 신설
• 전교생 대상 ‘1인1게임만들기’를 통한 흥미로운 SW기초교육 실시
  - 1학년 교양필수로 ‘컴퓨팅사고와 게임디자인’, ‘알고리즘과 게임콘텐츠’ 과목 개설
• 한국생산성본부와 협업을 통해 전교생 대상 ‘상명AI활용인증’ 도입하여 각 전공분야에서 AI를 활용할 수 있는 역량 제공

초.중.고 학생 및 교사들을 대상으로 SW기초교육 확산

• 세계적인 혁신교육모델 ‘스티브잡스스쿨’과의 위탁교육 계약을 통한 코딩 캠프운영
• 초.중.고 교사 및 예비교원 및 청소년, 중장년층 및 경력단절 여성 등에게 SW교육 프로그램 제공
• 전교생을 대상으로 경진대회를 개최하여 SW가치확산에 기여
  -‘SM AI 경진대회’
  -‘SM 게임 아이디어 경진대회
  -‘SM 게임 설계 및 개발 경진대회

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AI·SW융합 인재 양성

문화콘텐츠 AI·SW융합인재 양성을 위한 교육체계 혁신

• 컴퓨터공학부와 디지털콘텐츠학부 통합하여 SW융합대학(‘19) 설립, AI심화트랙(AI공학, 빅데이터) 신설(’20), AI·SW분야 교원 33명 신규채용 및 SW중심학과 입학정원 16% 확대 (225명 ⇒ 260명) 
• SW특기자전형(24명) 신설 (‘21년 입시적용), 성적우수자에게 4년 전액 장학금 지급

스킬갭(Skill-gap) 제로화를 목표로 하는 AI·SW전문인재 교육프로그램

• SW전공자 AI123+Course (AI기업 현장실습1회, AI프로젝트2건, AI핵심교과 3+) 인증제를 통한 년 AI전문가 123+명 배출 (MicroDegree, 부전공, 복수전공 학위인정)
• 모든 SW전공자 산학협력 R&D프로젝트 및 산학협력 비교과프로그램(Field-Study, Field-Trip) 100% 참여 의무화, 교내현장시스템(In-school Field System, IFS)과 장단기 인턴십 프로그램 을 통한 현장경험 교육 100% 참여 의무화
• SW역량지수1500기반 자기평가제, 실습비율 60%확대, 산업체 100% 참여 졸업프로젝트 수행 의무화를 통해 교과목 질적 수준 향상

AI콘텐츠, AI디자인공학, AI헬스케어 등 6개 특성화 SW연계전공 운영

• SW중심학과 + 7개학과 참여 6개 연계전공 신설

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초연결 인공지능사회선도 Ai-융합 인재 양성

전교적 AI·SW중심 교육체계 혁신

• 입학 전 모든 신입생들을 대상으로 하는 “PCU예비대학”을 통한 SW의무교육
• “SW안항교육”을 통한 그룹 단위와 SW직무역량 강화 및 검증
• 전교생에 대한 SW기초 필수 교양 교과목 6학점 운영
• 배재구성원에 대한 SW기초교육 의무화

초연결 인공지능 사회 AI·SW리더 양성

• AI·SW전공자 1,000명 양성
• “AI·SW집중학기제” 등을 통한 몰입형 교육과정 운영
• SW우수역량 학생을 선발하여 특별 교육함으로써 상위 5% 인재로 양성하는 SW사관학교 프로그램운영
• AI·SW기반 산업의 혁신 성장을 위한 “지능SW학·석사 연계전공“ 신설

산업수요 맞춤형 AI·SW인력 양성

• 캡스톤디자인, 산학프로젝트, 학생 주도의 PBL 수업 등 문제 해결형 교과목 대폭 확대
• SW현장미러형 실습실, 창의 공작소, 메이커스페이스 등 공간을 적극 활용한 현장밀착형 실습 과정 확대
• 산학협력선도위원회와 교과 공동 개발 및 지식·기술의 공유

AI·SW 가치확산을 통한 지역사회 성장 선도

• AI·SW 공헌 헌장 제정을 통한 재능나눔SW봉사단 및 배재 글로벌IT대사 양성 지역 IT협력 봉사 및 지역 사회 공헌
• 지역사회에 대한 찾아가는 SW교육 및 4차산업혁명을 주도하는 AI·SW 기술 체험을 제공하는 방문형 PCU-SWBus(순수 교비 추가 투입)운영
• 취업자에 대한 4차 산업 직무능력 재교육 및 초중고 교사 대상 SW 교육 등

일평생 업그레이드 하는 전주기적 SW교육 지원

• 기업수요 맞춤형 AI〮SW 역량강화 플랫폼을 통한 전주기적 SW교육 지원

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AI시대를 개척하는 글로벌 융합전문가 양성

전공교육

• SW 및 AI 전공 역량 강화
  - AI 융합대학 신설 및 SW 전공자 증원(70명에서 153명으로)
  - 전공과정 내 AI 트랙 확대 개편
  - SW 전공 학생은 AI 교과목 21학점 필수 이수
• 학생 전공 역량 보장 체계 시행
  - 코딩능력인증제를 통한 단계별 수강 지도
  - SW 기초 코딩 기숙 몰입 교육 (1학년 Residential College 프로그램)
  - 클라우드 기반 SW 실습 환경과 포트폴리오 통합관리 시스템 구축
  - AI SW Expert 인증제 시행

SW 융합 교육

• 한국외대형 SW융합학과 확산
  - ELLT(English Linguistics & Language Technology) 언어융합 모델을 위시, 언어, 경영, 문화 등 3개의 SW 융학학과
  - 비전공자 계열별 맞춤형 SW기초교육을 통해 SW융합 토대 확대
• 다학제간 AI 융합 교육 강화
  - 언어, 경영, 통계, 바이오 융합 SW+X 전공인력 양성
  - 우수한 인문계열 학생들을 위한 융복합 SW및 AI 융합전공 개설

수요자 기반 산학연계 교육

• 실무 중심 문제해결 능력 강화
  - SW 산학프로젝트 및 AI기반 캡스톤 설계 의무화
  - AI 및 SW전공 전임교수와 산학협력중점교수, 강의중심교수 확충
  - 언어, 지식컨텐츠 분야와 AI융합교육과정 개발
• 문제해결형 팀인턴쉽
  - SW 산학프로젝트 이수를 통한 기업 수요에 기반한 프로젝트 주제 발굴 및 분석
  - 문제 해결 역량을 갖춘 학생 팀을 구성, 팀 단위 인턴쉽 실시

교육환경 및 체계 혁신

• 기숙 몰입교육 및 현장중심 교육
  - 1학년 전체 1년 Residential College(기숙) 입소, 영어 및 기초 SW 코딩 몰입교육 환경 제공
  - AI-스퀘어, 메이커 스페이스, AI-Zone, Coding-Zone 등 다양한 형태의 실습환경 지원
• 글로벌 역량 강화
  - 외대 해외네트워크를 활용한 해외 인턴쉽 및 교육 지원(7+1프로그램)
  - People space를 통한 단기 인턴쉽, 네덜란드 Saxion 대학 등 연수 프로그램 지원

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AI융합시대를 선도하는 창의적 SW인재양성

AIM(AI Inventor & Maker) High를 위한 대학혁신

• AI융합교육원 및 AI융합대학 설립
• AI융합 친화형 학사제도/AI분야 우수교원 초빙
• AIMing Space 구축

AIM to be Specialist(AI · SW역량과 사고를 확산하고 행동하는 인재양성)

• AI기반의 SW전공교육과정을 위한 트랙전면 개편(인공지능트랙, IoT트랙, 정보보호트랙)
• 기업연계 In&Out 문제해결형 교육과정 구축/ 전공 트랙제 신설/정원확대

AIM Together(AI〮SW융합교육 중심으로 대학전체 교육과정 전환)

• AI · SW연계전공 신설 : 스마트팩토리, 스마트모빌리티(2개 연계전공)
• 대학 전체 단과대학별 AI〮SW융합트랙 설치 : AI경영컨설팅융합트랙(경영대학) 등 5개트랙
• 학생 수요 맞춤형 이수제도 확대 : 나노디그리

AIM-er(학문 분야 특성을 반영한 기초교육과정 수립)

• 입학 전 AI · SW 선행학습 교육 프로그램(Hoseo Flying)운영
• 전교생 AI · SW기초교육 필수 – 최대 18학점 이수 가능

AIM for All(개방협력 네트워크 구축을 통한 지역 AI · SW가치혁신 기여)

• 충남교육청과의 협력을 통한 교사 및 학생 교육 프로그램 운영
• Code club@Korea 등을 통한 지역사회 협력 및 교육 봉사
• 교내 평생교육원과의 연계를 통한 지역사회 AI문화 및 인식의 확산

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4차 산업혁명을 선도할 4C형 지능정보기술 SW인재 양성

(교육체계) SW관련학과 통합 및 신설, SW재능우수자 지원

• 컴퓨터학부 내 2개 전공을 컴퓨터공학과로 통합하고, 데이터사이언스 학과를 신설, 전임교원을 22명에서 26명으로 확충하고 산학협력중점교수 6명(전임 2명, 비전임 4명) 추가 채용
• SW특기자전형(15명)을 신설(’20년 입시 적용)하고, SW특기자 및 성적 우수자에게 장학금 지급 확대

(전공교육) 글로벌 경쟁력을 갖춘 지능정보기술 SW 인재 양성

• 컴퓨터공학과에 “BigData+Cloud”, “IoT+Mobile”, “Intelligence” 트랙을 운영하고 전공 핵심 전과목에 오픈소스 SW 활용
• 산업현장의 문제를 해결하는 산학협력 프로젝트 수행 및 기업체 인턴/현장실습을 통해 기업 지원 및 실무 능력 향상
• SW전공 맞춤형 실전적 영어 교육 실시
• 미국, 호주 등의 대학과 기업들에 인턴 및 방문 교육 실시, 글로벌 기업들과의 협력을 통한 글로벌 취․창업 지원

(융합교육) 전공별 맞춤형 SW융합 교육 및 SW 기초교육 실시

• SW교육센터 설립을 통해 전계열 SW교육 2과목(6학점) 의무화 및 계열별 맞춤형 교육 제공(‘19년부터 시행)
• 데이터사이언스 학과 신설 및 IoT융합 SW 전공, 바이오 SW융합 전공, 스마트팜 SW융합 전공, 금융정보통계 SW융합 전공 등 4개융합 연계전공 운영(‘19년부터 운영)

(가치확산) 청소년, 군장병, 일반인 지능정보기술 SW교육 실시

• 초중등 대상 ‘SW캠프’와 ‘고교친화 SW 프로그램’ 운영
• 강원도 K-클라우드파크, 춘천시 스마트토이 클러스터, 강원창조경제혁신센터 등 지역특화 사업과 연계하여, 지역내 청소년, 군장병, 현직교사, 일반인 대상 SW 코딩 및 활용 교육 

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사람중심 SW사회를 위한 SW융합 창의인재 육성

(교육체계) 대학 교육체계를 SW교육 중심으로 혁신

• 부총장을 총괄책임자로 대학 차원의 SW교육체계 혁신
• 컴퓨터공학과(63명)와 소프트웨어학과(80명)에 전자공학과 정보통신SW(60명) 전공자과정 진입(‘20년 3월)으로 총 SW전공 정원을 203명으로 확대

(전공교육) 수요자 중심 실전적 문제 해결 역량 교육

• 기초 문제 해결 교과 ▸ 리빙랩 기반 K-Lab 산학협력 프로젝트 ▸ 인턴십 및 산학 연구 프로젝트 ▸ 캡스톤 프로젝트의 수요자 중심 실무형 교육 체계 수립, 실무형 프로젝트 18학점 필수 
• 산업체 수요에 기반 한 동적 교과 구성을 위한 모듈 트랙제의 전면 도입, 다양한 플러스 학기제를 통한 실무역량․전문성․창업 강화과정의 3가지 커리어 패스 구성 

(융합교육) 기초SW교육 강화를 통한 SW융합교육 저변 확대

• ‘16학년도부터 전계열 신입생 대상으로 운영중인 기초필수교양 1과목 3학점(’컴퓨팅적사고‘)을 ’19학년도 2학기부터 2과목 6학점으로 확대(‘19학년도 2학기부터 ‘프로그래밍을 통한 문제해결‘ 추가)
• 6개 핵심 단과대학內 9개 SW융합연계전공 신설, 생명과학(농축산․바이오) 분야의 SW융합전공 집중 강화, 공학 전계열 및 인문, 경영 등 대학 전체를 아우르는 SW융합전공 강화

(가치확산) SW가치확산을 위한 SW캠프와 SW이동교실 운영

• 지역 SW캠프 및 원격지 SW이동교실, 사회적 배려자 집중 프로그램 운영 및사회적 배려자와 SW인력양성 수혜인력간 1:1 매칭, 주 1회 2시간 이상 사회봉사 
• SW동아리/우수자 지원 프로그램을 운영하고 SW경진대회를 통한 SW가치확산 노력에 대한 지원

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미래산업을 주도할 V자형 융합 SW인재 양성

SW융합대학 신설 및 SW중심 교육체계 혁신

• 컴퓨터공학과 증원(90명, ‘17년 3월), SW융합학과 신설(60명, ‘17년 3월, 국내 최초모델), SW융합 단과대학 신설(‘18년 2월)
• ‘K-SW인재’ SW특기자 정원의 20% 30명 선발 및 4년 전액장학금 지원(’19년 입시 적용, 실기우수자: 해커형 인재로 육성, 학생부종합전형: 융합형 인재로 육성)

2학과 멀티트랙 SW전공교육

• 컴퓨터공학과(SW핵심미래기술), SW융합학과(SW신산업) 멀티트랙 프로그램 운영
• 산학필수 (컴퓨터공학과 12학점, SW융합학과 10학점), IT기술영어 교과목, 오픈소스SW교육 및 클라우드 기반 실습환경 구축
• 모든 전공자가 참여하는 ‘산학프로젝트-인턴쉽-산학협력과제 연계 프로그램’ 운영
• 실리콘밸리 현지 산학협력중점교수의 인적 네트워크를 활용한 ‘해외 교육-해외 인턴십 연계 프로그램’ 운영

KHU SW부트캠프 프로그램을 통한 전공 맞춤형 SW융합교육

• 신설 SW융합학과를 중심으로 취업형, 인증형, 창업형, 실현형으로 나눈 전공 맞춤형 SW연계전공 및 복수전공 운영
• SW융합교육의 중추적인 역할을 수행하는 SW융합학과가 참여한 SW연계전공 개설 (외국어대학 “글로벌문화기술융합”, 예술디자인대학 “아트&테크놀로지융합”)

국내 최대/최고 수준의 전교생 SW기초교육

• 국내 최대 5,200명/년 전교생 대상 ‘SW교양’ 및 ‘SW코딩’ 그룹 중 각 3학점 필수 이수(6학점, SW교양 48강좌 및 SW코딩 39강좌 개설)

용인시와 함께하는 지역사회로의 SW가치확산

• 용인시의 2억/년 지원으로, 초중고생 및 조기퇴직자/경력단절자 SW교육 (공동 프로그램 개발, 용인시의 홍보 및 수강생 모집, 경희대 프로그램 운영)
• ‘소프트웨어적 사유’를 포함한 SW기초 교과목 K-MOOC 개발 및 일반인에 공개 운영

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SW중심사회를 선도할 참·빛 인재의 산실

소프트웨어융합대학 중심의 SW교육혁신 체계 구축

• 262명 정원의 소프트웨어융합대학 설립
  - 컴퓨터정보공학부 87명, 소프트웨어학부 85명, 정보융합학부 90명
• SW인재전형으로 SW특기자(우수인재전형) 30명 선발(2019년)

깊고 넓은 전문지식을 갖춘 전천후 핵심 SW인재 양성

• 풀스택 전공 교과과정 운영
  - 하드웨어부터 응용·융합SW 까지 전 SW기술 단계에 걸친 교육
• 프로그래밍 실습 교과목 이수요건 강화
  - AB/F 학점제도 운영, 기숙형 코딩 집중교육 프로그램 운영, SW역량인증평가 실시
• 20+80 포트폴리오 교육
  - 학생 일인당 20개 SW프로젝트, 80개 SW과제를 포함하는 개인 포트폴리오 구성

창의융합 SW인재, SW비즈니스 리더 양성

• 기초프로그래밍 교과목 2과목, 6학점 전교생 의무화
  - 컴퓨팅사고 및 학과별 수요에 맞춘 프로그래밍 기초 교과목 운영(2017학년도부터)
  - 입학전 온오프라인 강좌 개설
• 전교생 대상 코딩컨설팅룸 운영, 개인별 코딩 문제해결 튜토링
• 데이터사이언스, 콘텐츠 테크놀로지 전공의 정보융합학부 신설
• 창의융합, 한국어지능정보, 사물인터넷, VR/AR 등 연계전공 신설

SW교육선진화센터 설립을 통한 청소년 및 일반인 SW교육

• 지역내 초중고생 및 일반인, 교사 대상 교육
• KW-MOOC 활용 SW기초 강좌 및 학생 코딩 노하우 개방

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